为进一步提升公司专业技术人员能力水平，激发地质技术人员练本领、创一流的工作热情，7月16日，公司地调院成功举办了2025年度地质找矿技术比武大赛。来自各项目的10名技术员同台竞技，上演了一场精彩纷呈的技能“巅峰对决”。

本次比武紧扣地质工作核心领域，涵盖矿产勘查、地质灾害、水工环等三大类项目，采用“成果汇报交流 + 评委点评指导”的双环节赛制，全面考察技术人员的理论知识和实操能力。比赛中，参赛选手沉着应对，展现出了扎实的专业功底。评委组则严格按照评分标准细致打分，针对每个项目的技术要点、存在问题进行现场讲评，并提出具体整改建议，真正实现 “以赛促学、以赛促练” 的效果。最终，曹乔波凭借出色表现斩获一等奖，任文琴获二等奖，贾湛、宾旭洋并列获三等奖。

大赛紧贴生产一线技术，选手们通过“三维地质建模”等数字化手段展示了项目勘查成果，生动呈现了地质工作与信息技术的深度融合，进一步引导技术人员将地质大数据等新技术应用到日常工作生产中，主动适应行业数字化转型趋势，让传统地质工作焕发新活力。

公司总工程师、地调院院长高政伟对本次大赛给予高度评价，他强调，技术比武不仅是技能的比拼，更是人才梯队建设的重要抓手。本次参赛选手的表现也将作为地调院项目经理及技术负责人选拔的重要参考依据，期待通过这样的技术比拼，进一步激发全院技术人员的钻研热情，为打造高素质人才队伍、推动地调院事业持续突破筑牢根基。

下一步，公司地调院将以此次比武为契机，持续深化 “师带徒”“岗位练兵” 等长效机制，通过常态化技术交流、专项技能培训、重点项目实战历练等方式，不断提升专业技术人员综合素养，为企业高质量发展注入源源不断的技能人才活力。