行为文化

领导岗位规范：重程序  重指导  重垂范  重形象  重廉政  重学习  重团结

管理人员岗位规范：善领悟  重规程  重执行  讲创新  讲廉正

技术人员岗位规范：不迷信  不剽窃  不徇私  不封闭  不泄密

行政及服务人员岗位规范：讲保密  讲整洁  讲成效